Системний огляд бар’єрів та можливостей розвитку навичок фінансового менеджменту серед жінок у сільських громадських банках Танзанії

Сільські громадські банки (VICOBA) слугують важливим інструментом для участі жінок в економічному житті у Танзанії, проте перешкоди для розвитку сильних навичок фінансового менеджменту в цих групах залишаються недостатньо вивченими. Цей систематичний огляд має на меті: 1) Виявити та синтезувати емпіричні дані щодо перешкод для розвитку навичок фінансового менеджменту серед жінок у VICOBA в Танзанії; 2) Дослідити задокументовані можливості та сприятливі фактори, що підтримують розвиток навичок у цих контекстах; 3) Розробити рекомендації на основі доказів для політиків, практиків та майбутніх дослідників. Це дослідження використовує дизайн систематичного огляду відповідно до структури Preferred Reporting Items for Systematic Reviews and Meta-Analyses (PRISMA) для аналізу даних із 26 досліджень з метою вивчення перешкод та можливостей у розвитку навичок фінансового менеджменту серед жінок VICOBA в Танзанії. Пошук охоплював публікації з січня 2001 року по 2026 рік, щоб сформувати достатньо широку та сучасну базу доказів. Підкріплений теорією розширення прав і можливостей, теорією соціального капіталу та теорією людського капіталу, тематичний синтез показує, що бар'єри діють на індивідуальному, груповому, громадському та інституційному рівнях, включаючи низький рівень грамотності, патріархальні норми, недостатню підготовку, погане ведення обліку та статус незареєстрованої групи. І навпаки, наставництво за участю колег, дисципліна заощаджень, партнерство з неурядовими організаціями, цифрові фінансові послуги та підтримуюча державна політика створюють сприятливі можливості. В огляді робиться висновок, що багаторівневі, контекстно-залежні втручання, що поєднують структуровану фінансову освіту, формалізовані групові структури та узгодження політики з Національною програмою фінансової інклюзії Танзанії на 2023–2028 роки, є важливими для перетворення участі VICOBA на стійку фінансову компетентність для жінок. Дослідження містить цінні рекомендації для уряду та політиків, неурядових організацій та партнерів з розвитку, а також керівництва VICOBA, заохочуючи їх розвивати навички фінансового управління серед жінок у сільських громадських банках Танзанії.