Анотація
Трансформація управлінського обліку в агрохолдингах набуває особливої актуальності в умовах зростання масштабів аграрного бізнесу, територіальної розгалуженості виробництва та ускладнення корпоративних структур, що потребує переходу від локально фрагментованих підходів до уніфікованих механізмів формування, обробки та використання управлінської інформації. Метою статті є розробка теоретико-методологічних засад та практичних рекомендацій щодо організації, уніфікації та централізації системи управлінського обліку в корпоративних підприємницьких структурах аграрного сектору економіки на основі впровадження єдиної облікової політики та сучасних ERP-систем. Методологічним базисом дослідження є системний підхід, який дозволяє розглядати агрохолдинг як цілісну, багаторівневу організаційну структуру, яка функціонує в умовах нестабільного зовнішнього середовища. Емпіричний інструментарій дослідження базується на методі анкетного опитування, яке було проведене серед управлінського персоналу ТОВ «Укрпромінвест-Агро». Результати дослідження свідчать, що децентралізований підхід до організації управлінського обліку призводить до фрагментації даних та ускладнює прийняття стратегічних рішень. Хоча децентралізація дозволяє врахувати унікальні особливості кожної бізнес-одиниці, однак вона має суттєві недоліки, особливо для корпоративних підприємницьких структур, що прагнуть до ефективного централізованого управління та стратегічного планування. У статті розкрито послідовність побудови системи управлінського обліку в інтегрованих компаніях та описано етапи впровадження ERP-систем з метою централізації облікових функцій. Запропонована автором концептуальна модель централізації управлінського обліку в агрохолдингах, яка базується на послідовному алгоритмі впровадження інтегрованих ERP-систем, дозволяє мінімізувати інформаційні розриви, усунути методологічну незіставність даних між бізнес-одиницями та забезпечити формування єдиного корпоративного інформаційного простору. В практичній площині алгоритм організації управлінського обліку може бути використаний топ-менеджментом агрохолдингів як дорожня карта під час технічного та методологічного переходу від децентралізованих облікових моделей до централізованих ERP-рішень.